快科技7月6日消息,据媒体报道,三星电子于本周一宣布,今年上半年半导体业务员工的绩效奖金最高可达基本工资的100%。
TAI是三星电子的绩效奖金制度之一,每年分上下半年各发放一次,依据各事业部门综合业绩进行评估,上限为月基本工资的100%。
DS部门存储器事业部继去年下半年后,再次获得100%的TAI评定。分析认为,这主要得益于人工智能基础设施投资扩大推动存储器价格上涨,以及高带宽存储器(HBM)供应放量,带动业绩显著增长。
在DS部门内部,除存储器事业部外,半导体研究所、SAIT(原三星综合技术院)及共通组织同样获得100%的发放比例;而系统LSI和晶圆代工事业部则评定为75%。
DX部门方面,移动体验(MX)事业部的TAI定为50%,较去年下半年的75%有所下调,主要由于存储器价格上涨推高制造成本,盈利能力有所承压。
影像显示(VD)和家电(DA)事业部将分别获得月基本工资的50%和25%;医疗器械事业部与韩国总括部门为75%;网络事业部、经营支援部门及其他组织则为50%。
此外,三星显示、三星电机、三星SDI等子公司也同步公布了今年上半年的TAI发放比例。
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